董彥彩老師擁有21年的企業培訓管理經驗、專注于組織創新落地與內部師資培養。幫助企業梳理經驗萃取課程、人才培養機制、創新思維技巧應用；曾服務于特百惠、博士眼鏡、深圳匯潔集團等企業，為企業從無到有或從有到優的搭建培訓體系，為打造企業一套可持續發展的人才培養與孵化體系，助力企業持續良性生長。
◆曾為深圳黑蟻控股公司組建團隊、確定培訓體系到課程開發，僅用3個月的時間為企業輸出一套7天版（12門課）的終端課程體系，滿足了平均2天開一家店的人才培養需求。
◆曾為博士眼鏡公司打造一套新型的培訓方案，將創新思維的原理與企業的發展趨勢融合，以裂隙燈儀器為新的切入點，把隱形眼鏡銷售作為目標，開發在線學習平臺，繪制人才發展學習地圖，打造線上學習、線下實踐落地閉環，從而打開一片新的局面，助力實現當月銷售額150%超額完成。
