趙偉功·管理系統提升專家

● 人才開發和領導力系統提升——于1997年參加交通部重點軟科學課題《跨世紀交通專業技術人才工程主體框架研究》和《干部培訓的計劃與管理研究》，主持并參與絲寶集團、晟通科技集團等特大型企業管理人才梯隊建設項目，理論扎實，實踐經驗豐富。 ● 企業管理變革——曾參與絲寶集團管理變革推動工作，長期主持企業經營戰略的制定、跟進與檢核，擁有豐富的組織管理變革經驗。 ● 培訓管理——主持并籌建了絲寶集團管理學院、三正集團培訓中心、晟通集團晟通大學等企業大學，擁有豐富的企業大學運營經驗。 ● 資深培訓師——擁有近三十年的管理教育與培訓經歷，其中，十三年的大學教師經歷，積淀了深厚的管理理論素養；十三年多領域（涉足快銷、機械制造與冶煉、酒店旅游、咨詢服務等行業）高管（企業大學）工作經歷，實戰經驗積累豐富；曾受邀在美的集團、三一重工、中聯重科、東風本田、東風康明斯、中國移動集團、九州通集團、烽火科技集團、東風貝洱熱系統公司、朗新科技、高德紅外、玄武科技、中聯物流、安得物流等企業進行領導力、團隊管理、企業教練技術培訓，培訓滿意度 95%以上。

常駐地
武漢市

課程
7 門

案例
249

趙偉功老師11月20-21日，再次走進日立廣州公司帶來《從業務高手到優秀主管》課程圓滿結束

2024-11-25 19:09:29

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持續、深度的合作，其實不需要理由。 2024年11月20-21日，趙偉功老師再次走進日立廣州公司，為高潛力員工帶來《從業務高手到優秀主管》的主題分享，再一次獲得客戶的好評。近四年來，即便是行動不便的口罩那幾年，趙偉功老師對客戶的服務也從未間斷。追問其中的原因，HR的解釋也很簡單：喜歡老師的風格：娓娓道來，循循善誘；喜歡老師的課程：貼近一線，發人深思；喜歡老師的態度：主動征詢意見，及時調整修正。趙偉功老師，專注于管理教育與培訓三十年。