１.以積極健康的心態面對未來的工作和人生 ２.幫助銀行員工樹立良好的職業思維和意識 ３.對銀行員工的職業生涯規劃提出了目標和要求 ４.銀行員工與銀行同成長共命運的基本技能 ５.懂得了團隊和組織對自己人生成長的重要性
授課對象：中高層領導人或管理者
１.樹立網點負責人科學正確的管理觀念和心態 ２.網點負責人對團隊管理的藝術性和方法提升 ３.對網點管理做到更加人性化、職業化、精細化 ４.明確日常管理中的角色定位 ５.掌握團隊建設及團隊溝通的方法 ６.掌握網點現場管理及營銷管理的思路和方法
授課對象：中高層領導人或管理者
１.樹立網點負責人科學正確的管理觀念和心態 ２.網點負責人對團隊管理的藝術性和方法提升 ３.對網點管理做到更加人性化、職業化、精細化 ４.明確日常管理中的角色定位 ５.掌握團隊建設及團隊溝通的方法 ６.掌握網點現場管理及營銷管理的思路和方法
授課對象：中高層領導人或管理者
１.全面系統的掌握科學管理方法，培養職業化的工作態度，提升執行能力； ２.加強時間管理與有效溝通，杜絕“忙亂的經理”，提倡“高效的經理”； ３.掌握目標與績效管理的流程、方法及重要性，學會目標的有效分解； ４.懂得有效授權、教練下屬的方法和技巧，具有高效的執行能力；
授課對象：中高層領導人或管理者
1、認識到銀行網點柜員轉崗的迫切性 2、轉崗前的心理調整 3、以積極的思維面對轉崗的挑戰 4、掌握轉崗的能力儲備
授課對象：中高層領導人或管理者
授課對象：中高層領導人或管理者
銀行網點管理專家
擅長領域：網點管理/網點負責人能力提升/主任團隊目標管理/銀行主管能力提升/銀行員工職業心態
