專注講師經紀13年,堅決不做終端

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《事篇:戰略管理的核心邏輯》

●幫助學員樹立正確的指導思想,以在戰略管理的實際工作中,始終站在一個制高點上。 ●幫助學員系統掌握的理論、方法與工具,以在戰略管理的實際工作中,從“窮于應付型”轉向“與變共舞”型。 ●幫助學員熟悉必備的基礎設施,以在實際戰略管理工作中,提高有效性。

授課對象:中高層管理人員,特別是董事長、董事;總裁、副總裁

講師:鄭秀寶

《人篇:團隊建設的核心邏輯》

●幫助學員樹立正確的指導思想,以在實際工作中堅持方向,始終站在團隊建設的制高點上。 ●幫助學員掌握系統的理論、方法與工具,以在實際工作中提升能力,將團隊建設從“外在推動型”轉向“內在驅動型”。 ●幫助學員熟悉必備的基礎設施,以在實際工作中拓寬思路,為團隊建設的有效性提供保障。

授課對象:中高層管理人員,特別是董事長、董事及總裁、副總裁等核心層

講師:鄭秀寶

《全效領導力修煉》

● 培養領導者對角色的認知 ● 提升領導者的行為意識 ● 學會以合適的行為領導和影響團隊 ● 更好的識人用人,打造高績效的團隊 ● 提高創新思維和決策能力 ● 提高溝通能力 ● 提高領導者創新及決策能力

授課對象:中高層管理人員,特別是董事長; 總裁、副總裁

講師:鄭秀寶

《向華為學習——文化與管理模式》

● 通過回顧華為文化的演進與傳承過程,掌握華為如何推動企業文化和核心價值觀在企業中的落地 ● 了解華為的干部管理體系的行程過程、演變及背后的設計思路,如何把握干部隊伍建設的關鍵要素 ● 通過華為的變革與危機各關鍵節點,分析對經營企業的重要啟示

授課對象:企業負責人、中高層管理者及專業人士

講師:張蕾

《企業經營的核心邏輯》

● 幫助學員深入掌握“企業金字塔”這一經營工具,學會如何將員工的行動和企業的夢想一致起來,確保企業“做正確的事情。” ● 幫助學員深入掌握行為管理這一卓越團隊經營的原理,學會如何通過行為設計促成員工零成本改變,確保企業“用正確的方法。” ● 幫助學員深入掌握“文化變革三部曲”這一組織管理方法,學會如何建設一個敏捷的組織系統,確保企業“在正確的地方。”

授課對象:企業中高層管理人員,特別是企業董事長、總裁

講師:鄭秀寶

中層管理者角色認知

課程收益: ●系統性:這決不是一個拼湊而成的課程,講什么、不講什么和講多、講少均是講師長期研究和實踐的心血結晶。 ●實操性:績效是“實干”出來的,知識的價值永遠要靠行動去轉化,而行動的關鍵在方法、在工具,這正是本課程的亮點之一。 ●前沿性:本課程完全不同于目前培訓市場上傳統的總經理培訓之類的課程,其特色在于工具的獨特實用落地價值,是管理效能的提升,而不僅僅是管理技能的提升。

授課對象:企業中層管理者、企業先進的主管骨干成員

講師:王若文

團隊卓越領導力提升

授課對象:企業中層干部(分/支行長)

講師:王若文

營銷輔助利器煉成記-銀行零售產品推薦課程開發詳解

1. 掌握課程開發的基本模型與基本方法 2. 具備零售產品推薦課程精準選題、產品特色萃取與產品亮點呈現的能力 3. 掌握零售產品課程設計要點,明確如何開發具有客戶吸引力的零售產品課程 4. 掌握運用HTML5(易企秀等軟件)制作工具高效開發零售產品推介課程的方法 5. 掌握運用微信圖文編輯器(公眾號編輯器、秀米、135編輯器等)制作工具高效開發零售產品推介課程的方法 6. 掌握運用PC端編輯軟件(PPT、會聲會影)等制作工具高效開發零售產品推介課程的方法 7. 掌握零售產品的六大營銷方式與營銷話術要點 8. 課程結束,每位學員都能隨堂輸出自己的零售產品推介課程大綱 9. 課程結束,每組學員都能隨堂完整輸出自己的零售產品課程

授課對象:銀行客戶經理、企業產品經理

講師:張振遠

郭寶健老師《培訓需求分析與年度計劃制定》

1.從戰略層面出發,解析年度計劃需長期性規劃和設計; 2.從培訓體系著眼,保證培訓計劃的資源保障和監督受控; 3.講解培訓需求調查8大常用方法,重點模擬演練常用的4種方法; 4.學習問卷設計和演練結構化訪談,掌握調研的最關鍵落地工具; 5.通過剝洋蔥式的需求信息分析,找準培訓需求信息的真實性; 6.提供年度培訓計劃模板,直接套用產出可視化的年度培訓計劃; 7.附加分享4種常態化重點項目的運營模式,提高培訓的效果呈現。

授課對象:培訓經理、人力資源經理或主管、培訓師、內部培訓師

講師:郭寶健

《傳統行業如何植入互聯網基因》

<p>課程收益:</p><p>正確認知中國互聯網發展的時代背景和本土化特色;</p><p>了解互聯網基因的三大維度和落地方法;</p><p>從優秀的互聯網企業身上尋找高速成長的基因圖譜;</p><p>掌握將互聯網基因植入組織的實施要點。</p><p><br/></p>

授課對象:企業負責人、中高層管理者、政府部門主管

講師:張世民

《傳統產業+互聯網戰略規劃與落地執行策略》

<p>課程收益:</p><p>1. 完整了解中國互聯網發展簡史,從宏觀層面把握互聯網發展脈絡;</p><p>2. 深入認知“互聯網+”作為國家戰略的內在涵義,順勢而為;</p><p>3. 全面解讀傳統產業互聯網化的演進路線圖,預判行業走勢,從戰略層面部署;</p><p>4. 深刻理解互聯網的工具屬性,結合自身行業特性,真正利用互聯網;</p><p>5. 避開+互聯網過程中必踩的坑,少走彎路,少交學費,事半功倍;</p><p>6. 汲取互聯網精髓,植入互聯網基因,構建互聯網實施計劃和執行團隊;</p><p>7. 基于企業實際情況,從執行層面夯實基礎,并掌握互聯網業務開展的操作要點;</p><p>8. 明確切入模式,從企業角度出發,厘清平臺、自營、渠道各自特性及優劣勢;</p><p>9. 輕松掌握PC端、APP、公眾號、新媒體的組合運用,以及電商、O2O實施要領。</p><p><br/></p>

授課對象:企業負責人、互聯網實施團隊負責人、政府部門/事業單位領導

講師:張世民

《新常態、新機遇——中國經濟怎么了,企業老板怎么辦》

1、幫助每個人:了解新常態是什么;了解新常態為什么。 2、學會觀察經濟現象的四個工具。 3、學會多維的財經思考模型。 4、學會產業整合的路徑模型。 5、學會模塊式疊加創新的業務模型。 6、學會為自己的企業進行商業模式的設計。 7、學會透過現象,挖掘真相,理解真相、提升認知。

授課對象:企業/總裁班

講師:李真

企業轉型升級品牌策劃總裁班

本課程為品牌打造提供了一個獨特新穎的視角,一套系統方法,一種打造品牌的"道"而不是簡單的"術"。以前許多百思不得其解的問題,用品牌策劃的觀點和方法,將豁然開朗,迎刃而解。

授課對象:董事長,總裁,總經理,股東

講師:汪學明

《商業模式與競爭優勢 》

1、幫助學員深刻認識商業模式的本質,進行一次針對思維的商業化訓練。 2、幫助學員系統掌握商業模式畫布的方法論,為構建或創新商業模式奠定堅實的專業基礎。 3、幫助學員通過商業模式共創,從而將所學知識進行內化。

授課對象:中高層管理人員,特別是董事長、董事;總裁、副總裁

講師:鄭秀寶

《贏在頂層設計》

1、通過培訓,幫助學員深入掌握頂層設計的三大技術之一,即商業系統設計,從而解決企業經營過程中“做正確的事情”的問題。 2、通過培訓,幫助學員深入掌握頂層設計的三大技術之二,即運營系統設計,從而解決企業經營過程中“用正確的方法”的問題。 3、通過培訓,幫助學員深入掌握頂層設計的三大技術之三,即組織系統設計,從而解決企業經營過程中“在正確的地方”的問題。

授課對象:董事長、董事;總裁、副總裁

講師:鄭秀寶

商業模式創新與戰略轉型實操

1.學習商業模式創新的本質,以及如何設計真正創新的商業模式 2.理解什么是平臺.平臺型業務.平臺型競爭的特點,掌握設計平臺戰略的核心要素 3.學習如何從產品提供商轉型為系統方案的解決商,獲取新的競爭優勢 4.了解企業轉型過程中組織架構.競爭環境可能面臨的挑戰,以戰略的視角審視商業模式轉型的問題

授課對象:董事長,總裁,總經理,股東

講師:汪學明

《領導科學與藝術魅力》

1、幫助中高層管理者找到標竿,清晰高職業化經理人在科學領導觀念、知識和技能上的標準和要求,以明確其努力方向; 2、幫助中高層管理者成為標竿,全面提升其管理素養和技能,以更好帶領團隊協同作戰,高效達成企業目標; 3、幫助中高層管理者超越標竿,實現從“管理”到“領導”的提升,以提供組織變革與突破的領導力保障。

授課對象:管理層

講師:鄭秀寶

《商業模式創新》

1.用來描述、分析、設計商業模式的工具,即:商業模式畫布。 2.基于領先商業思想家理念的商業模式式樣。 3.幫助你設計商業模式的技術方法。 4.通過商業模式視角重新解讀的戰略。 5.一套幫你設計創新商業模式的通用流程

授課對象:中高層管理人員,特別是董事長、董事;總裁、副總裁

講師:鄭秀寶

《教練式領導力》

能有效達成企業目標;能引發團隊的思考,讓員工有能力解決問題;能用更少的資源做更多的事情;能在不增加資本再投入的情況下,用管理創造倍增利潤;能在不增加資本再投入的情況下,用管理創造業績倍增。

授課對象:管理層

講師:鄭秀寶

《戰略管理》

1、幫助學員提高戰略意識,樹立全員戰略觀念 2、幫助學員深入掌握戰略分析工具和框架 3、幫助學員系統掌握創新戰略從制定到執行的六大核心技術

授課對象:中高層管理人員

講師:鄭秀寶

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